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广东产假包括双休日和节假日吗?国家法定产假多少天?

时间:2022-06-15 08:29:43  作者:小溪  阅读(740)

  产假是国家对孕妇的一种重要福利,在分娩之前,可以休一段产假,以便进行产后的康复,产假的时间由不同的区域决定,但实际上,产假的计算方法是一致的,主要的问题是,广东产假包括双休日和节假日吗?国家法定产假多少天?一起来看看吧!

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  一、广东产假包括双休日和节假日吗?

  产假包含了周末和法定假日,

  《女职工劳动保护特别规定》对妇女的产假给予98天,包括孕期15天的假期;生产困难时,可延长产假15天;如果有多胎,则每多生一个孩子,可以延长15天的产假,《女职工劳动保护特别规定》中并没有明确规定是否有国家法定假日,但是,从法律意义上讲,产假是指在法定的休息日和法定假日中,以自然日为单位。

  现行的地方性法规就是如此,《广东省企业职工假期待遇死亡抚恤待遇暂行规定》中,有关于年休假、婚假的规定,丧事假、探亲假、产假、护假等,原则上实行一次连续休假,在休假期间遇到公休日的,一律不增加休假天数。

  二、国家法定产假多少天?

  产假是指在妊娠和分娩前后的休假,一般是在分娩前的半个月至分娩后的两个半月,而晚婚、晚育的时间可以增加到4个月,而妇女的产假可以有90天,《女职工特殊劳动保护条例(征求意见稿)》是国务院法制办公室于2011年11月21日颁布的。

  《女职工劳动保护特别规定》是经国务院常委会批准的,《劳动合同法》规定,女性职工的产假从90天增加到98天,并对有关待遇进行了规范化。

  三、产假怎么分类?

  1、应享有的假期

  产假:产后98天15天(多胎每次多生一个)15天。

  产前检查:孕妇在孕期12周内,按照规定的工作时间进行产前检查。(有些公司认为怀孕妇女怀孕期间的产前体检是病假、缺勤等行为,是对妇女合法权益的侵害)

  怀孕期间的工间休息:怀孕7个月以上,每天工作1小时。

  授奶时间:一岁以内,每日两次,每次30分钟。

  2、请假

  孕期休假:怀孕7个月或更长时间,如果有工作许可,并经公司同意,可以休产假,部分是当地法律规定的假期,单位应当给予假期,上海市规定:“有不良习惯流产史、严重妊娠综合症、妊娠合并症、妊娠并发症等,由我向雇主申请,由雇主批准。”

  哺乳期:女性雇员在怀孕期间,如果工作环境许可,可以申请6个半月的哺乳期。

  保胎假:由医师出具的证明,并享有病假。

  由于不同地区的实际情况不同,孕妇应及时向当地相关机构咨询,以免发生差错。

  产假的计算方法为:从产假之日起,包括所有的工作日和假期,直到产假期满,产假与分娩时的不同,多胞胎和难产都可以延长休假时间。

  以上是广东产假包括双休日和节假日吗?国家法定产假多少天?的介绍,希望能够帮助到您!

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