如何享受老公生育津贴？领取条件是什么？
生育津贴这个名词大家其实是不陌生的，尤其是对于在职女职工而言，基本上都非常关注生育津贴，其实生育津贴是在购买生育保险的情况下才能享受的一种生育福利制度，是针对女职工而言的，但如果女职工自己没有生育保险的话，可以享受老公的生育保险，那么如何享受老公生育津贴？领取条件是什么？
一、如何享受老公生育津贴？
在生育津贴的本质含义里面，其实是专门针对女职工而言的，由国家社保基金给生育女职工因为暂时失去劳动力而给的生活补助费用，所以生育津贴是只有女职工才能领取的福利待遇，男职工是不能领取的，但生育保险可以用于男职工的来进行报销，所以女职工是无法享受老公生育津贴的。
老公的生育津贴其实叫陪产假津贴，因为生育津贴和陪产假津贴都和产假以及陪产假有关系，女职工有产假，所以能够在产假期间享受生育津贴，而男职工没有产假，但有陪产假，因此也可以在陪产假期间享受陪产假津贴，生育津贴的计算方式是用用人单位上年度人均月平均工资÷30天×产假天数，而陪产假津贴的计算方式是用用人单位上年度人均月平均工资÷30天×陪产假天数。
根据劳动法相关规定时间女职工产假天数一般不少于98天，而男职工陪产假天数大多是在20天左右，所以陪产假津贴是要低于生育津贴的，但不管是生育津贴还是陪产假津贴，都不能和吵产假工资以及陪产假工资重复领取，二者只能选其一。
二、生育津贴领取条件是什么？
生育津贴的最大前提就是要有生育保险，并且女职工的生育保险要由用人单位连续缴纳12个月以上，并且女职工是符合国家计划生育政策以及法定生育条件的，在同时满足以上两个条件的情况下，才可以由用人单位来代为领取生育津贴。
但其实女职工在怀孕三个月的时候还需要去社保局进行生育备案登记，备案登记的目的就是为了能够启动生育保险程序，如果没有进行登记的话后期就可能比较麻烦。
而且领取生育津贴的时候还需要提交相关的资料，准生证是必须要提交的，不过现在很多地区也不叫准生证，叫计划生育服务证，大家一定要提前办理这个证件，证件的有效期一般在一年左右，是可以提前办理的的。
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