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北京产假30天奖励假解读是怎样的?北京各区产假有多少天?

时间:2023-02-03 20:48:02  作者:小惠  阅读(1382)

  近几年的人口出生率非常低,国家对这个问题非常重视,早在几年前,国家就实行了二胎政策,鼓励大家生育,二胎开放之后,还是有很多人愿意再要孩子的,所以在二胎政策的推动下,这几年的新生儿数量显然是明显的增加了,但是却没有赶上我们国家的人口老龄化的程度,所以现在国家又提倡生三胎。作为一线城市,北京在这方面肯定会受到更多的关注。那么北京产假30天奖励假解读是怎样的?北京各区产假有多少天?

  一、北京产假30天奖励假解读是怎样的?

  根据2022年11月底出台的相关政策,北京将产假延长了60天,由法定休假98天增加到158天。同时,男性可以享受15天的产假。每多生一个孩子,就有15天的假期,如果是三胞胎,可以多享受30天的产假。女职工在单位缴纳社保时,可以享受一定的生育津贴,即月工资/30天×产假天数。同时相应国家政策生育三胎的话可以享受生育奖励假30天。

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  二、北京各区产假有多少天?

  目前,我国正式实施的产假标准是《女职工劳动保护特别规定(草案)》中的规定,这是2012年国务院常务会议审议通过的,因此不同地区的产假时间也会有所不同。以下是北京2023区产假的最新规定,供大家参考。

  1、朝阳

  根据北京朝阳区卫生健康委关于女职工产假158天的答复,除国家规定的产假外,生育期延长60天,也就是女性可以享受158天的产假。男性延长产假15天。

  2、海淀

  海淀区女职工的产假延长1~3个月,即符合休产假条件,经单位同意,可延长产假3个月,即他们可以享受7个月的产假。

  3、西城

  目前在西城生育且正在休假的女性,也就是处于产假和30天生育假的女性,按照2023北京产假的新规定,可以延长到60天的生育假,如果你的产假已经结束的话,就不会再延长。

  4、东城

  北京东城已婚妇女在24岁以上生育第一个孩子时,可享受政策规定的晚育产假,即在法定98天的产假基础上增加15天产假,并给予男方10天护理假。

  5、丰台

  丰台女职工在四个月内流产,给予产假15天至30天,怀孕超过4个月以上流传的话,产假42天,并且在产假期间单位和公司不得克扣员工工资。

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