休了产假还能休年假吗？产假期发工资吗？
产妇休假期间的生育津贴、生育保险等有关生育、繁衍后代的问题，一直是人民所关注的焦点之一。那么，休了产假还能休年假吗？产假期发工资吗？
一、休了产假还能休年假吗？
你可以在一年内休产假和年假。产假是女员工生育的假期，年假是在本单位工作一年以上的员工的假期。
二、产假期发工资吗？
产假期间有工资，用人单位不得因女性员工怀孕而减薪。产假津贴作为女员工的产假工资，按员工所在单位月均工资除以30天，再乘以产假天数计算。生育津贴低于女职工工资的，由用人单位补足差额。
首先，如果公司的工资管理规定对产假有明确的支付方式，可以按照规定支付。产假工资不能低于基本工资标准。
其次，根据最新的劳动保护法律法规，过去产假期间的工资被生育津贴所取代，并要求公司为女员工购买生育保险。也就是说，产假期间，公司没有任何工资，但社保办有补贴，由公司划入公司账户，再由公司发放给个人。支付标准如下:
1、产假津贴(即产假期间的工资)
按照国家规定的女职工产假期限，职工生育时，社会保险经办机构按职工工资基数全额发放;产假津贴低于用人单位按照规定应支付的工资标准的，差额部分由用人单位补足。
产假期限如下:
(1) 正常分娩按3个月计算。难产时间增加0.5个月;多胞胎，每多生一个孩子，增加0.5个月。
（2）妊娠3个月内自然(人工)流产按1个月计算。
(3) 妊娠3个月以上7个月以下的自然流产或引产，按1.7个月计算。
2、产妇医疗费用
女职工在怀孕、生产、产褥期，因分娩而发生的符合检查、分娩、手术、治疗、住院、用药和分娩并发症条件的医疗费用，发放标准如下:
顺产(含引产7个月以上)2300元/人;
助娩产每人2600元/人;
剖腹产是4300元/人;
7个月以下引产每人1600元;
人工流产人均600元。
3、计划生育手术费
放置宫内避孕环45元;
取出宫内避孕环65元;
残环、嵌环85元;
皮下植入100元;
取出皮下植入55元;
妊娠门诊人工流产(10周以内)100元;
怀孕人工流产、引产(10周以内)450元;
药物流产200元;
输卵管结扎1000元;
输精管结扎500元;
输卵管吻合4500元;
血管切开术是3000元。
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